Comunicados CCOO ERE Convenio Comité de Empresa Negociacións Dirección de Empresa Publicacións Conflicto Colectivo Demandas Tragsatec Mobilizacións Despedimentos Denuncias Formación FAS Acordos Axudas Eleccións Notas de prensa Sentenzas #StopEreTragsa Sección Sindical Folga Tragsa A Coruña Información Inspección de traballo #Eleccións2016 Permisos #9X Concentración Convocatorias Lexislación Reclasificación #555Readmisión Comisión Reclasificación FAV Grupo Tragsa Tecniberia SIMA Actas Igualdade Propostas RSE Reunións Xornada laboral 8 de marzo Comisión de Igualdade Contratacións Incremento salarial PAF Patronal Plan Viabilidade 2015 dia da muller Comisión Formación Comisión Interministerial Datos económicos Generalitat Valenciana Informes LGPE Medios Comunicación Mobilización Nomeamentos PIF Prestacións Reuniones SEPI Seguridade e Saúde Vídeo Xustiza #25N Asamblea Atrasos BOE Campañas Carteles Comisión FAV Comité Intercentros Concilación Contra a violencia de Xénero DPO Dereitos laborais Dietas Dirección Empresa Elvira Rodríguez Escritos Igualdade salarial Ministerio Organigrama Paga Extra Petición información Queixas Regulamentos Reservas Mariñas Resolucións Sabías que...? Seguridad y Salud Seguridade Social Sollicitudes UGT Vacantes 1 de maio Andalucía Art. 41 Art. 64 Banco Alimentos Banco Bebes. Calendario Laboral Comfia Comité Coruña Cuestionarios Despidos Dimisións Documentos Día de Emprego público Encomendas de Xestión Enlaces Excedencia Fichaxe Gaceta Sindical Gardacostas Grupos Parlamentarios Guías Horas Extra LPXE Manifesto Normativas Notificacións Oficinas Partes Actividade Plenario RLT RR.HH. Redución xornada Representación Sindical Estatal. Representates dos traballadores Riscos Sicosioais Salas de Lactación Solidaria Subcontratacións TX Europeo Tarifas Tasa de Reposición Transformación de contratos Valencia Verán. Xubilacións Xunta de Galicia Xuntanzas Ébola Órgano Representación Estatal

viernes, 28 de octubre de 2016

TSXPV iguala indemnización entre temporais e indefinidos. E agora extende este dereito ao sector privado.

Como continuación deste comunicado, queremos facernos eco da seguinte nota de prensa feita pública onte polo gabinete de comunicación do Poder Xudicial: "O TSXPV estende tamén ao sector privado as indemnizacións aos temporais", o subtítulo "O caso refírese a un traballador dunha empresa de servizos que, ao acabar o seu contrato eventual, solicitou que ao fin da relación laboral fose considerado despedimento nulo", e o seguinte contido: "A Sala do social do Tribunal Superior de Xustiza do País Vasco ditou unha sentenza na que establece unha indemnización de 20 días á finalización dun contrato por obra ou servizo determinado nunha empresa privada que, neste caso concreto, dedicábase á prestación de servizos de limpeza e mantemento."

O interese da nova sentenza ditada pola Sala do social do TSX vasco é que se trata dunha sentenza que aborda un conflito laboral no sector privado, mentres que a anteriormente ditada afectaba ao sector público, da mesma maneira que as tres sentencias ditadas polo Tribunal de Xustiza da Unión Europea o 14 de setembro e o auto do 21 de setembro tamén facían referencia a cuestións prexudiciais suscitadas por tribunais españois en relación con conflitos laborais no sector público.

Deste xeito o TSXPV extende a tódolos traballadores e traballadoras temporais o dereito á indemnización de 20 días por ano traballado con independencia de se traballan para o sector público ou privado.

No hay comentarios :

Publicar un comentario

Faite participe e escribe o teu comentario.
A publicación dos comentarios están suxetos a moderación.